[職場] 如何思考是否離職？

攝影師：Elijah O'Donnell，連結：Pexels

兩個關鍵問題能讓你頭腦清楚的做出是否離職的決定，若沒有想清楚就離職的話，有可能會進入不斷換工作的無限循環中，這樣會讓你心很累且開始懷疑自己。

問自己兩個問題：
1. 你了解你對工作的期待嗎？你想從工作上得到什麼？
2. 你目前工作上有遇到什麼困難嗎？

第一個問題是讓你思考，你到底對自己或對工作有什麼期待，你若沒有任何期待或是也不知道如何開始的話，你可能還不適合換工作，你有期待但卻一直無法達成，那你可以走到第二個問題，你遇到困難後有嘗試著解決嗎？若你因為遇到棘手的問題或是人的問題想要換工作，這樣可能不太好，因為換了工作後，同樣的問題很有機會再出現，但你不可能一直換工作，上面的問題很簡單可以讓你做出該不該離職的決定，大家可以試著定期問問自己。

另外有個讓自己保持進步的方法跟大家分享：
1. 每三個月整理一次自己的履歷，知道自己是否有在持續進步
2. 若有的話，請繼續，若沒有的話，可以試著想想自己想要在工作上如何進步
3. 工作幾年且累積了一些能力後，勇敢對你夢想的公司投出履歷

投履歷不是要你一定要換工作，而是看看你想去的公司他們需要什麼能力？你是不是都有？若你能力夠好能走到談薪資這關，那也可以看看你目前的薪資水準是否有符合業界，朝著這樣的方式去做，能讓你有個目標和動力持續進步，知道自己想要的是什麼？若上面的第一點你不知道該如何開始，也可以透過想要在履歷上展示出來的項目，當做你對工作上的期待。